Toon items op tag: bedrijfstak

8. Stappenplan: Personeel

Als u medewerkers nodig heeft bij het begin van uw bedrijf dan komt er nog heel wat kijken. Hoe kom ik aan geschikte en gemotiveerde medewerkers? Heeft u wel eens eerder sollicitatiegesprekken gevoerd en bent u goed in staat om mensen te beoordelen of heeft u hierbij advies nodig?
U zult zich als werkgever moeten melden bij de diensten die de sociale wetten uitvoeren en bij de belastingdienst. U moet goed op de hoogte zijn van alle regels die gelden voor uw bedrijfstak en dat zijn er tegenwoordig nog al wat als het gaat om medewerkers in dienst hebben. Werktijden, arbeidsomstandigheden, dit alles kan gecontroleerd worden door de Arbeidsinspectie.

Onverbindend verklaren CAO

Een maatregel vanuit de overheid, waardoor een CAO niet meer geldt voor alle werkgevers en werknemers in een betreffende bedrijfstak.

Algemeen bindend verklaren

Een maatregel van de overheid, waardoor een COA kan gaan gelden voor alle werkgevers en werknemers in een bedrijfstak.

Pensioenrecht

In Nederland wordt ervoor gezorgd dat ouderen die niet meer kunnen werken toch verzekerd zijn van een inkomen. Ook in het geval van overlijden wordt er gezorgd voor de nabestaanden. Dit alles is vastgelegd in het pensioenrecht. Hierin is geregeld dat elke Nederlander recht heeft op een pensioen van de staat vanaf zijn 65e jaar. Daarnaast wordt de mogelijkheid geschapen om binnen een bedrijf of bedrijfstak te sparen voor een oudedagsvoorziening.

Abonneren op deze RSS feed